Fredrikstad kommune

Velkommen til Fredrikstad, en av Norges mest attraktive byer. En liten time fra Oslo, der Glomma renner ut i havet, finner du Fredrikstad. Med våre 85.000 innbyggere er vi landets åttende største by. Fredrikstad er i sterk vekst. I tillegg til en urban bykjerne, har vi et spennende og variert omland og en vakker skjærgård. Byen er kjent for sitt rike kulturliv og sine historiske tradisjoner. Gamlebyen er Nord-Europas best bevarte festningsby. I Fredrikstad finner man trygge oppvekst- og levekår, et godt botilbud og et variert miljø- og teknologibasert næringsliv. Du når Oslo på en time og Gøteborg på vel to timer. 

Fredrikstad kommune ønsker å være en arbeidsgiver hvor ulikheter og mangfold er en styrke. Kvalifiserte personer med innvandrerbakgrunn og/eller redusert funksjonsevne oppfordres til å søke. Kommunens verdier er Inkluderende, Ansvarlig og Modig.

Barnehagelærer 100% fast

Om stillingen

Fredrikstadmarka barnehage - Veum har ledig en 100% fast stilling som barnehagelærer.

Barnehage ligger med skogen, fotballbane og skiarenaen som nærmeste nabo. Utelekeplassen vår er i hovedsak naturtomt i kombinasjon med lekeapparater. Vi bruker naturen og nærmiljøet aktivt hele året.

Fredrikstadmarka barnehage-Veum består av 4 avdelinger. Ekornet og Pinnsvinet er for barn i alderen 0-3 år, mens Skogmusa og Haren er for barn i alderen 2-6 år. Stillingen er ledig på avdeling Ekornet, men personalet i vår barnehage rullerer mellom avdelingene ved behov.

Barnehagen er sertifisert som Trafikksikker barnehage.

Vi søker nå en engasjert barnehagelærer som ønsker å være med på å utvikle barnehagen sammen med oss. Vi ser etter deg som er en leken voksen, faglig trygg, relasjonssterk og som brenner for å skape en god psykososial barnehagehverdag for barna.

Startdato: 01.12.2026

Arbeidsoppgaver

  • Barnehagelærer er forpliktet til Lærerprofesjonens etiske plattform og til å handle i samsvar med plattformens verdier og prinsipper.
  • Ansvar for selvstendig planlegging, gjennomføring, dokumentasjon og vurdering av barnehagens pedagogiske arbeid og ulike oppgaver i samarbeid med virksomhetsleder, pedagogiske ledere, andre barnehagelærere og det øvrige personalet i barnehagen.
  • Lede og samordne det pedagogiske arbeidet i samsvar med gjeldende lovverk, rammeplan for barnehagene, politiske føringer og kommunale bestemmelser i samarbeid med pedagogisk leder.
  • Bidra aktivt til kvalitetsutvikling og et godt arbeidsmiljø.
  • Sikre et godt foreldresamarbeid.
  • Være faglig oppdatert og bruker rammeplanen aktivt i ditt arbeid.
  • Du må verdsette å være mye ute og kunne være aktiv deltakende i barns lek.
  • Lede og utvikle det pedagogiske arbeidet på avdelingen og i barnehagen i samarbeid med pedagogisk leder.
  • Bidra til et trygt, inkluderende og utviklende lærings- og arbeidsmiljø.
  • Samarbeide med interne og eksterne faginstanser ved behov.
  • Kan bli utnevnt som stedfortreder for pedagogisk leder.

Kvalifikasjonskrav

  • Godkjent barnehagelærerutdanning.
  • Annen pedagogisk utdanning med videreutdanning i barnehagepedagogikk kan vurderes i henhold til gjeldende regelverk.
  • God norsk muntlig og skriftlig framstillingsevne.
  • Gode digitale ferdigheter og bruker digitale verktøy i arbeid med barna.

Personlige egenskaper

  • Gode samarbeidsevner og relasjonskompetanse, og som har god arbeidskapasitet.
  • Stor motivasjon for arbeidet i barnehagen.
  • Er strukturert, selvstendig og ansvarsbevisst, og ser løsninger i en hektisk hverdag.
  • Har barnet i fokus og bruker naturen aktivt som en leke- og læringsarena.
  • Gode leke-egenskaper og tar initiativ til å starte, verne og videreutvikle leken.
  • Har et reflektert syn på barns læring, utvikling og medvirkning.
  • Identifiserer seg med Fredrikstad kommunes verdier: inkluderende, ansvarlig og modig.

Personlig egnethet vil bli tillagt stor vekt.

Vi kan tilby

  • Engasjerte kollegaer og et godt arbeidsmiljø preget av samarbeid og humor.
  • Mulighet til å påvirke og videreutvikle barnehagens pedagogiske praksis.
  • Faglig støtte.
  • Gode pensjons og forsikringsordninger gjennom KLP.

Andre vilkår

Arbeidstakere ansettes i Fredrikstad kommune i henhold til lover, reglement og tariffavtale. Prøvetiden er 6 måneder.

Stillingen lønnes i gjeldene stillingskode 6709 og internkode 3440, årslønn er avhengig av ansiennitet.

Tuberkulose MRSA-kontroll

Skjemaet «Tuberkulose og MRSA-kontroll ved ansettelser og utenlandsreiser», skal fylles ut av alle personer som skal tiltre stilling innen barnehageetaten – i henhold til forskrift.

Politiattest

Politiattest ikke eldre enn 3 mnd. Må fremlegges ved tilsetting av personell som skal jobbe med barn.

Offentlighet

Opplysning om søkeren kan bli offentliggjort selv om søkeren har bedt om å bli unntatt offentlighet. Fredrikstad kommune vil varsle søkere som har bedt om unntak for offentlighet, dersom dette ønsket ikke kan imøtekommes (offentlighetsloven § 25). Det vil gå frem av den offentlige søkerlista hvor mange søkere det har vært til stillingen og hvilket kjønn de har.