Om stillingen

Er du en engasjert vernepleier med interesse for somatikk?

Vi søker deg som har erfaring fra sykehjem og/eller hjemmesykepleie, og som ønsker å bidra med faglig kompetanse, gode observasjoner og helhetlig oppfølging av pasienter. Hos oss blir du en del av et tverrfaglig miljø der kvalitet, samarbeid og omsorg står i sentrum. Stillingen inngår i turnus med dag- og kveldsvakter.

Helseparken har 120 sengeplasser fordelt på fem avdelinger.

Avdeling 2 er en skjermet avdeling for personer med demens, som har behov for økt grad av trygghet, forutsigbarhet og støtte i hverdagen. Avdelingen er utformet for å ivareta beboernes behov for oversiktlige og rolige omgivelser, som bidrar til å redusere uro og skape trygge rammer rundt pasienten.

Avdelingen er bemannet med personale som har kompetanse innen demensomsorg, og som arbeider personsentrert med fokus på den enkeltes ressurser, livshistorie og behov. Gjennom tett oppfølging og god kjennskap til hver enkelt beboer, legges det til rette for individuell tilpasning av pleie og omsorg.

Vi jobber for å skape et trygt og strukturert miljø som fremmer mestring, verdighet og livskvalitet. Dette oppnås blant annet gjennom faste rutiner, gjenkjennelige rammer og forutsigbare dager. Det legges også stor vekt på meningsfulle aktiviteter som stimulerer minner, sanser og kognitiv funksjon, samt legger til rette for sosialt samvær og fellesskap. Aktivitetene tilpasses den enkeltes funksjonsnivå og interesser og har som hensikt å bidra til økt trivsel og opplevelse av mening i hverdagen.

Vi har stort fokus på hverdagsmestring og brukermedvirkning og alle opphold skal ha utgangspunkt i det. Vi har tro på at kvalitet i tjenesten skapes med faglig fokus, tverrfaglig samarbeid og gjennom et godt inkluderende arbeidsmiljø.

Arbeidsoppgaver

• Du behandler pasienter hvor trygghet og kvalitet står i fokus for pasienten og deg som vernepleier.
• Du kartlegger behov, prioriterer, iverksetter sykepleietiltak og dokumenterer.
• Du bidrar til å sikre kvaliteten i den direkte tjenesteytingen.
• Du bidrar til at virksomheten bruker teknologi, digitale løsninger og fagkompetanse på tvers som understøtter pasient- og pårørendes ressurser, mestringsmuligheter og medvirkning.
• Du bidrar til utveksling av faglig sykepleierkompetanse og øker den faglige kompetansen mellom avdelingene.

Kvalifikasjonskrav

• Norsk autorisasjon som vernepleier. HPR-nummer registreres i CV.
• God skriftlig og muntlig fremstillingsevne på norsk, minimum nivå B2.
• Erfaring fra somatikk, erfaring fra sykehjem og/eller hjemmesykepleie.

Ønskede kvalifikasjoner

• Relevant videreutdanning innenfor fagområde palliasjon, rehabilitering eller medisinsk virksomhet.

Personlige egenskaper

• Evne til å tenke helhetlig, har fokus på løsninger og kan jobbe systematisk i et hektisk miljø.
• Ser muligheter og har interesse for logistikk.
• Er engasjert, fleksibel og jobber strukturert.
• Ser pasientens evne og mulighet til hverdagsmestring, og ser pårørende som en ressurs.
• Er faglig trygg, lærevillig og tar tak der det trengs.
• Har høy grad av stabilitet og kontinuitet.
• Har god relasjonskompetanse og evne til faglig refleksjon.
• Vil bidra til et godt arbeidsmiljø, både faglig og sosialt.

Personlig egnethet vektlegges.

Hos oss får du

• Lønn utover garantilønn.
• Mulighet for kompetanselønn for aktuell videreutdanning som er i samsvar med virksomhetens kompetanseplan.
• God og strukturert opplæring.
• Internundervisning.
• Godt fagmiljø der du bidrar med din kompetanse.
• Tilstedeværende og positive ledere.
• Oppgave og ansvarsfordeling, kompetente og motiverte kollegaer og et inkluderende arbeidsmiljø.
• Mulighet for fire ukers ferie i sommerferieperioden.
• Gunstige treningstilbud ved byens treningssentre.
• Gode velferdsordninger.
• Gode kollektive transportmuligheter.
• Gode pensjons- og forsikringsordninger i KLP.
• Lønnskompensasjon for ekstra helger i turnus.
• Lønn etter ansiennitet, med årslønn i stillingskode 6455 (vernepleier) p.t. kr. 551 000 - kr. 654 000.

Nyttig å vite før du starter hos oss

Arbeidstakere ansettes i Fredrikstad kommune i henhold til lover, reglement og tariffavtale. Prøvetiden er 6 måneder.

Stillingen avlønnes etter Fredrikstad kommunes lønns- og stillingsregulativ.

Politi- og tuberkuloseattest

Før tiltredelse må det fremlegges politiattest, ikke eldre enn 3 måneder.

Skjemaet "Tuberkulose og MRSA-kontroll ved ansettelser og utenlandsreiser", skal fylles ut av alle personer som skal tiltre stilling innen helse- og omsorgstjenester.

Offentlighet

Opplysning om søkeren kan bli offentliggjort selv om søkeren har bedt om å bli unntatt offentlighet. Fredrikstad kommune vil varsle søkere som har bedt om unntak for offentlighet, dersom dette ønsket ikke kan imøtekommes (offentlighetsloven § 25). Det vil gå frem av den offentlige søkerlista hvor mange søkere det har vært til stillingen og hvilket kjønn de har.