Velkommen til Fredrikstad, en av Norges mest attraktive byer. En liten time fra Oslo, der Glomma renner ut i havet, finner du Fredrikstad. Med våre 85.000 innbyggere er vi landets åttende største by. Fredrikstad er i sterk vekst. I tillegg til en urban bykjerne, har vi et spennende og variert omland og en vakker skjærgård. Byen er kjent for sitt rike kulturliv og sine historiske tradisjoner. Gamlebyen er Nord-Europas best bevarte festningsby. I Fredrikstad finner man trygge oppvekst- og levekår, et godt botilbud og et variert miljø- og teknologibasert næringsliv. Du når Oslo på en time og Gøteborg på vel to timer.

Fredrikstad kommune ønsker å være en arbeidsgiver hvor ulikheter og mangfold er en styrke. Kvalifiserte personer med innvandrerbakgrunn og/eller redusert funksjonsevne oppfordres til å søke. Kommunens verdier er Inkluderende, Ansvarlig og Modig.

Helsefagarbeider 80% fast

Vil du gjøre en forskjell for barn og unge med funksjonsvariasjoner?
Har du fagbrev som helsefagarbeider, og ønsker å bidra til mestring, utvikling og gode hverdager for barn og unge? Da kan dette være stillingen for deg.

Om stillingen
Vi søker en engasjert, ydmyk og trygg fagperson som har et stort ønske om å gjøre en forskjell for barn og unge med funksjonsvariasjoner og psykisk helseutfordringer. Hos oss vil du jobbe med habilitering, opplæring og miljøterapeutisk arbeid i en variert og meningsfull arbeidshverdag.

Stillingen innebærer

en kombinasjon av:

lang- og kortvakter, samt arbeid hver 4. helg med langvakter.

Hovedarbeidssted er per i dag Kiæråsen 2, men du må påregne å kunne jobbe på tvers av virksomhetens avdelinger ved behov.
Det planlegges at avdelingen flytter til Faunsvei, hvor flere av virksomhetens avdelinger samlokaliseres.
Stillingen er ledig med snarlig tiltredelse, og det kan bli mulighet for 100 % stilling ved ledighet.

Virksomhet Avlastning og støttekontakt, barn og unge gir tjenester til barn, unge og deres familier. Vi er en pårørendetjeneste som legger vekt på trygghet, kvalitet og kompetanse i tjenestene våre.

Arbeidsoppgaver

Som helsefagarbeider hos oss vil du blant annet:

Bidra til at enheten arbeider i tråd med kommunens mål, verdier og planer
Planlegge og gjennomføre målrettet miljøarbeid med fokus på habilitering og opplæring
Sikre brukermedvirkning og samarbeid med pårørende og delta i tverrfaglige møter
Bidra til faglig utvikling og kvalitetssikring av tjenesten i avdelingen
Administrere medikamenter i tråd med gjeldende retningslinjer
Bidra til et godt og inkluderende arbeidsmiljø
Ansvar som primærkontakt og koordinator, med ansvar for utforming og evaluering av tiltaksplaner
Veiledningsansvar for elever og lærlinger

Kvalifikasjonskrav

Autorisasjon som helsefagarbeider
Personlig egnethet vektlegges
God skriftlig og muntlig fremstillingsevne på norsk
Evne til å jobbe selvstendig og i team
Gode digitale ferdigheter og erfaring med dokumentasjonssystemer
Ha mulighet til å komme seg på jobb ulike steder i kommunen
Erfaring fra arbeid med barn og unge med ulike funksjonsvariasjoner
Førerkort Klasse B, manuelt gir. Kan vurdere automat
Gyldig politiattest

Personlige egenskaper

Vi søker etter deg som:

Er trygg i din rolle som helsefagarbeider og har evne til å etablere gode relasjoner til barn og unge
Erfaring fra arbeid innen psykisk helse og rus
Du er ydmyk og tar ansvar i relasjonen og den vanskelige samtalen
Du må kunne reflektere over egen væremåte, søke råd og veiledning fra dine kollegaer, samtidig som du deler dine erfaringer og kunnskap
Du må inneha evnen til å etablere gode relasjoner med både barn, unge og pårørende
Du har endringsoptimisme og høy grad av fleksibilitet
Du har endringskompetanse og er løsningsfokusert
Kjennskap til KAP 9

Vi tilbyr

Faglig og personlig utvikling i et tverrfaglig arbeidsmiljø
Vi har et inkluderende arbeidsmiljø hvor vårt fokus er at du blir sett og hørt.
Gode og kompetente kollegaer
En meningsfull jobb, hvor du gjør en forskjell
En spennende og variert hverdag
Veiledning, fagmøter og personalmøte
Lederstøtte og opplæring etter behov
Gode pensjons- og forsikringsordninger gjennom KLP
Trygge lønns- og arbeidsvilkår
Gratis parkering

Andre vilkår
Arbeidstakere ansettes i Fredrikstad kommune i henhold til lover, reglement og tariffavtale. Prøvetiden er 6 måneder.

Offentlighet
Opplysning om søkeren kan bli offentliggjort selv om søkeren har bedt om å bli unntatt offentlighet. Fredrikstad kommune vil varsle søkere som har bedt om unntak for offentlighet, dersom dette ønsket ikke kan imøtekommes (offentlighetsloven § 25). Det vil gå frem av den offentlige søkerlista hvor mange søkere det har vært til stillingen og hvilket kjønn de har.