Fredrikstad kommune

Velkommen til Fredrikstad, en av Norges mest attraktive byer. En liten time fra Oslo, der Glomma renner ut i havet, finner du Fredrikstad. Med våre 85.000 innbyggere er vi landets åttende største by. Fredrikstad er i sterk vekst. I tillegg til en urban bykjerne, har vi et spennende og variert omland og en vakker skjærgård. Byen er kjent for sitt rike kulturliv og sine historiske tradisjoner. Gamlebyen er Nord-Europas best bevarte festningsby. I Fredrikstad finner man trygge oppvekst- og levekår, et godt botilbud og et variert miljø- og teknologibasert næringsliv. Du når Oslo på en time og Gøteborg på vel to timer. 

Fredrikstad kommune ønsker å være en arbeidsgiver hvor ulikheter og mangfold er en styrke. Kvalifiserte personer med innvandrerbakgrunn og/eller redusert funksjonsevne oppfordres til å søke. Kommunens verdier er Inkluderende, Ansvarlig og Modig.

50 % Helgestilling Vernepleier- eller sykepleier student, eventuelt helsefagarbeider

Virksomheten yter tjenester til innbyggere med ulike kognitive- og eller fysiske funksjonsnedsettelser.   
Virksomhet Avlastning og støttekontakt til barn og unge har lang erfaring med å gi tjenester til barn, ungdom og deres familier. For oss er det viktig å utvikle trygge, gode og kompetente tjenester.
Vi søker nå etter  en vernepleier eller sykepleier student, eventuelt helsefagarbeider i en 50 % helgestilling med langvakter hver annen helg.
Oppfordrer menn til å søke

 

Arbeidsoppgaver

Som vernepleierstudent eller sykepleierstudent hos oss skal du:

  • Være i tjeneste i direkte samhandling med tjenestemottakere etter gjeldende vedtak
  • Jobbe ut i fra en tiltaksplan
  • Delta i stell og pleie
  • Dokumentasjon i fagsystemer, gerica.
  • Du har ansvar for å holde seg oppdatert knyttet til gjeldende lovverk og faglitteratur
  • Arbeid langvakter hver 2.helg.

 

Kvalifikasjoner

  • Vernepleier eller sykepleier student, helsefagarbeider kan vurderes. 
  • God norsk muntlig og skriftlig fremstillingsevne
  • Førerkort klasse B
  • Digitale ferdigheter
  • Gyldig politiattest

 

Personlige egenskaper

Vi ser etter deg som:

  • Er trygg i deg selv og bevisst din profesjonelle rolle. Du må ha evne til å etablere gode relasjoner til barn og unge
  • Liker utfordringer og kan håndtere krevende situasjoner.
  • Du har erfaring fra arbeid med mennesker som har atferd som utfordrer
  • Har evne til å jobbe selvstendig og i team
  • Du kommuniserer tydelig og trygt, og tilpasser kommunikasjon til barn, unge, pårørende og medarbeider
  • Du har kjennskap til Lov om kommunale helse og omsorgstjenester, og kapittel 9, som omhandler rettsikkerhet ved bruk av tvang og makt ovenfor personer med psykisk utviklingshemning

  • Du er tålmodig, har høy arbeidskapasitet og er målrettet i miljøarbeidet, og med respekt arbeider du sammen med den som trenger tjenester.
  • Du er ydmyk og tar ansvar i relasjonen og den vanskelige samtalen, og du kan reflektere over egen væremåte, søker råd og veiledning fra dine kollegaer, samtidig som du deler din erfaring og kunnskap. 
  • Du er fleksibel, løsningsorientert, engasjert, og tar i et tak der det trengs.
  • Det er viktig for oss med godt humør og endringsoptimisme, og at du er en god motivator og en god rollemodell for dine kollegaer for at vi skal kunne ivareta et godt arbeidsmiljø
  • Menn oppfordres til å søke.

 

Vi tilbyr

  • Være en del av et inkluderende arbeidsmiljø med dyktige kollegaer
  • Faglig og personlig utvikling 
  • Veiledning
  • Spennende og variert arbeid med stor grad av selvstendighet
  • Gode pensjons- og forsikringsordninger 
  • Trygge lønns- og arbeidsvilkår

Andre vilkår
Arbeidstakere ansettes i Fredrikstad kommune i henhold til lover, reglement og tariffavtale. Prøvetiden er 6 måneder.


Offentlighet
Opplysning om søkeren kan bli offentliggjort selv om søkeren har bedt om å bli unntatt offentlighet. Fredrikstad kommune vil varsle søkere som har bedt om unntak for offentlighet, dersom dette ønsket ikke kan imøtekommes (offentlighetsloven § 25). Det vil gå frem av den offentlige søkerlista hvor mange søkere det har vært til stillingen og hvilket kjønn de har.