Fredrikstad kommune

Velkommen til Fredrikstad, en av Norges mest attraktive byer. En liten time fra Oslo, der Glomma renner ut i havet, finner du Fredrikstad. Med våre 85.000 innbyggere er vi landets åttende største by. Fredrikstad er i sterk vekst. I tillegg til en urban bykjerne, har vi et spennende og variert omland og en vakker skjærgård. Byen er kjent for sitt rike kulturliv og sine historiske tradisjoner. Gamlebyen er Nord-Europas best bevarte festningsby. I Fredrikstad finner man trygge oppvekst- og levekår, et godt botilbud og et variert miljø- og teknologibasert næringsliv. Du når Oslo på en time og Gøteborg på vel to timer. 

Fredrikstad kommune ønsker å være en arbeidsgiver hvor ulikheter og mangfold er en styrke. Kvalifiserte personer med innvandrerbakgrunn og/eller redusert funksjonsevne oppfordres til å søke. Kommunens verdier er Inkluderende, Ansvarlig og Modig.

Konsulent - spillutvikling - 40% vikariat

Arbeidsoppgaver

Kulturskolen i Fredrikstad har stor aktivitet på flere felt og holder til i tilpassede lokaler på Værste i Fredrikstad. Skolen har i dag 750 elevplasser innen dans, musikk, sirkus, film, animasjon og spillutvikling. Vi er 38 ansatte fordelt på to fagavdelinger og et team, organisert som fagavdeling kulturskolen, fagavdeling Interkultur og Team E6 medieverksted.

Stillingen er tilknyttet team E6 medieverksted, et kommunalt og regionalt ressurssenter innen film, animasjon og spillutvikling. Våre aktiviteter retter seg spesielt mot barn og unge i Fredrikstad, men vi gjennomfører også prosjekter regionalt. Som produsent av workshoper, kurs og studieopplegg samarbeider E6 medieverksted nært med blant annet Viken filmsenter, Østfold fylkeskommune og ulike kulturinstitusjoner og festivaler. 

Du får ansvar for gruppeundervisning i faget spillutvikling. Stillingen innbefatter også planlegging og forberedelse av undervisning, egenutvikling, faglig utviklingsarbeid og prosjektarbeid. Du vil være sentral i arbeidet med å videreutvikle vårt tilbud innen gjeldende undervisningsområde. Arbeidssted er primært avdelingens lokaler ved Kulturskolen i Fredrikstad.

Den vi søker vi også få ansvar for oppfølging av den regionale tilskuddsordningen Viken UNG-spillstipend. I tilknytning til ordningen vil du arbeide med informasjonsarbeid og saksbehandling, samt veiledning og mentorering av stipendmottakere. Arbeidssted er avdelingens lokaler ved Kulturskolen i Fredrikstad. Det må påregnes noe reising i arbeidet. Fredrikstad kommune er i en omstillingsprosess, det må derfor påregnes at ansvar og oppgaver kan bli endret.

Stillingen er et vikariat med varighet fra 12. januar 2026 - 31. juni 2027, med forbehold om endring.

 

Kvalifikasjoner

- Du har dokumenterbar kunnskap om og erfaring fra utvikling av dataspill på profesjonelt nivå.
- Du må beherske og ha erfaring med bruk av spillmotorene Scratch, Unity og Unreal Engine.
- Du har dokumenterbar erfaring med undervisning i spillutvikling for målgruppen 10 -15 år.
- Du behersker norsk som arbeidsspråk, skriftlig og muntlig.

 

Personlige egenskaper

- Du har relevant utdanning på høgskole- eller universitetsnivå.
- Du har erfaring fra spillbransjen, og har et bredt bransjenettverk.
- Du har kunnskap om spilldesign og de ulike stadiene i utviklingen av et spill.
- Du har gode samarbeidsevner, er tilpasningsdyktig og selvstendig.  
- Du har gode kommunikasjonsevner.
 
Personlig egnethet vil bli vektlagt.

 

Vi tilbyr

- Muligheter til å påvirke utviklingen innen eget fagområde.
- Spennende arbeidsoppgaver i et aktivt arbeidsmiljø med gode utviklingsmuligheter.
- Gode pensjons- og forsikringsordninger.
- Fleksibel arbeidstid.

 

Andre vilkår
Arbeidstakere ansettes i Fredrikstad kommune i henhold til lover, reglement og tariffavtale. Prøvetiden er 6 måneder.


Offentlighet
Opplysning om søkeren kan bli offentliggjort selv om søkeren har bedt om å bli unntatt offentlighet. Fredrikstad kommune vil varsle søkere som har bedt om unntak for offentlighet, dersom dette ønsket ikke kan imøtekommes (offentlighetsloven § 25). Det vil gå frem av den offentlige søkerlista hvor mange søkere det har vært til stillingen og hvilket kjønn de har.