Velkommen til Fredrikstad, en av Norges mest attraktive byer. En liten time fra Oslo, der Glomma renner ut i havet, finner du Fredrikstad. Med våre 85.000 innbyggere er vi landets åttende største by. Fredrikstad er i sterk vekst. I tillegg til en urban bykjerne, har vi et spennende og variert omland og en vakker skjærgård. Byen er kjent for sitt rike kulturliv og sine historiske tradisjoner. Gamlebyen er Nord-Europas best bevarte festningsby. I Fredrikstad finner man trygge oppvekst- og levekår, et godt botilbud og et variert miljø- og teknologibasert næringsliv. Du når Oslo på en time og Gøteborg på vel to timer.
Fredrikstad kommune ønsker å være en arbeidsgiver hvor ulikheter og mangfold er en styrke. Kvalifiserte personer med innvandrerbakgrunn og/eller redusert funksjonsevne oppfordres til å søke. Kommunens verdier er Inkluderende, Ansvarlig og Modig.
Helsefagarbeider 100 %
Er du opptatt av helhetlig omsorg og faglig kvalitet? Da er det deg vi ønsker med på laget!
Østsiden sykehjem er et spesialsykehjem for pasienter med demens. Østsiden sykehjem har 112 plasser fordelt på 5 avdelinger. Sykehjemmet har en egen dagavdeling for hjemmeboende brukere med demens.
Østsiden sykehjem har velferdsteknologiske løsninger.
Den ledige stillingen er ved avdeling 9-11 som er en forsterket skjermet avdeling for pasienter med demens.
Vi er opptatt av at pasientene skal oppleve mestring og trygghet.
Vi vektlegger brukermedvirkning og personsentrert omsorg.
Vi har tro på at kvalitet i tjenesten skapes med faglig fokus, tverrfaglig samarbeid og gjennom et godt inkluderende arbeidsmiljø.
På Østsiden sykehjem vil du jobbe tverrfaglig i samarbeid med sykepleiere, vernepleiere, helsefagarbeidere og leger.
Arbeidsoppgaver
- Bidra til å ivareta pasientens behov for helhetlig oppfølging og omsorg.
- Legge til rette for brukermedvirkning, livskvalitet og personsentrert omsorg.
- Kartlegge tjenestebehov, prioritere og iverksette tiltak.
- Dokumentere relevante og nødvendige opplysninger i pasientjournal.
- Bidra til å sikre kvaliteten i den direkte tjenesteytingen.
- Bidra til godt pårørendesamarbeid.
- Medansvarlig for å utvikle og vedlikeholde et godt arbeidsmiljø.
Kvalifikasjoner
- Norsk autorisasjon som helsefagarbeider.
- God skriftlig og muntlig fremstillingsevne på norsk.
Personlige egenskaper
- INKLUDERENDE og en god relasjonsbygger som bidrar til et positivt og utviklende arbeidsmiljø.
- ANSVARLIG og engasjert i faget og kvaliteten på tjenesten.
- MODIG, fleksibel og tar utfordringer som kommer.
- Personlig egnethet vektlegges.
Vi tilbyr
- Faglige utfordrende og varierte arbeidsoppgaver.
- Et inkluderende arbeidsmiljø med dyktige kollegaer.
- God lederstøtte og egen fadderordning.
- Nødvendig opplæring avhengig av erfaring og kompetanse.
- Mulighet for fire ukers ferie i sommerferieperioden.
- Kompetanselønn ved videreutdanning.
- Gode velferdsordninger.
- Gode pensjons- og forsikringsordninger i KLP.
Andre vilkår
Arbeidstakere ansettes i Fredrikstad kommune i henhold til lover, reglement og tariffavtale. Prøvetiden er 6 måneder.
Offentlighet
Opplysning om søkeren kan bli offentliggjort selv om søkeren har bedt om å bli unntatt offentlighet. Fredrikstad kommune vil varsle søkere som har bedt om unntak for offentlighet, dersom dette ønsket ikke kan imøtekommes (offentlighetsloven § 25). Det vil gå frem av den offentlige søkerlista hvor mange søkere det har vært til stillingen og hvilket kjønn de har.
Politi / Tuberkulose attest
Ansettelse forutsetter framlegg av godkjent politiattest, ikke eldre enn 3 måneder.
Skjemaet "Tuberkulose- og MRSA-kontroll ved ansettelser og utenlandsreiser" skal fylles ut av alle personer som skal tiltre stilling innen helse- og omsorgstjenester.