Fredrikstad kommune

Velkommen til Fredrikstad, en av Norges mest attraktive byer. En liten time fra Oslo, der Glomma renner ut i havet, finner du Fredrikstad. Med våre 85.000 innbyggere er vi landets åttende største by. Fredrikstad er i sterk vekst. I tillegg til en urban bykjerne, har vi et spennende og variert omland og en vakker skjærgård. Byen er kjent for sitt rike kulturliv og sine historiske tradisjoner. Gamlebyen er Nord-Europas best bevarte festningsby. I Fredrikstad finner man trygge oppvekst- og levekår, et godt botilbud og et variert miljø- og teknologibasert næringsliv. Du når Oslo på en time og Gøteborg på vel to timer. 

Fredrikstad kommune ønsker å være en arbeidsgiver hvor ulikheter og mangfold er en styrke. Kvalifiserte personer med innvandrerbakgrunn og/eller redusert funksjonsevne oppfordres til å søke. Kommunens verdier er Modig, Engasjert, Romslig og Kompetent.

Fastlege - 0-hjemmel Gressvik legekontor

Gressvik legekontor i Fredrikstad ønsker en ny fastlegekollega som kan gå inn på en null liste med planlagt oppstart fra 1.3.25 eller etter avtale.
Kontoret ligger sentralt på Gressvik, like ved Gressvik torg og apotek. Det er gratis parkering.
På fastlegekontoret jobber det nå 3 fastleger som eier 33% av legekontoret. I tillegg har kontoret 2 dyktige helsesekretærer som kjenner pasientlisten og rutinene ved legekontoret veldig godt. Det er mulig vi må utvide med 1 sekretær til. Legekontoret er helt nytt.

Det vil for den nye fastlegen i den nye null-listen være gode muligheter for allerede ved oppstart å ha pasienter stående på listen da det for tiden er fastlegemangel generelt i Fredrikstad kommune.  

 

Arbeidsoppgaver
Legesenteret er et aksjeselskap, og det er ønskelig at nye leger blir en del av selskapet. Ny fastlege vil fra dag 1 ha eget kontor.
Legesenteret i sin helhet og Fredrikstad kommune anser det som viktig å gi nye fastleger en best mulig start, og vil være behjelpelige i oppstartsfasen med råd og veiledning ved behov fra våre to spesialister i allmennmedisin.

Som fastlege er det pliktig deltakelse i kommunal legevakt med 12 vakter pr kalenderår, og gode muligheter for ekstravakter eller bytte av vakter etter avtale med kommunen skulle man ønske dette.

 

Kvalifikasjoner

  • Har godkjent norsk LIS1 eller tilsvarende med rett til trygderefusjon
  • Har god kjennskap til norsk helsevesen, og god muntlig og skriftlig kunnskap i norsk.

 

Personlige egenskaper

  • Du ønsker å starte ALIS spesialisering, allerede er i et ALIS forløp, eller er ferdig spesialist i allmennmedisin og har norsk autorisasjon.
  • Du har gode samarbeidsevner med både pasienter og kollegaer, stor interesse for faget allmennmedisin, samt personlige egenskaper som bidrar til god pasientbehandling.

 

Vi tilbyr

  • ALIS tilskudd hvis du er i spesialisering, for å dekke opp fravær i praksis til utdanningen studiedager og godtgjørelse til veileder.
  • Hyggelig arbeidsmiljø
  • Erfarne leger som veiledere og kolleger
  • Strukturert ALIS løp og ALIS faglig møteserie Strukturert NAV samarbeid – møteserie for praksishverdagen (honoreres av NAV)

 

Om legekontoret:

  • 4-legekontor, organisert som DA, praktisk og økonomisk veldrevet.
  • Mulighet for ukentlig planlagt administrasjonsdag.
  • Dyktige, stabile og godt kjente sekretærer
  • Journalsystem er Winmed3, egen server på kontoret.
  • Velutstyrt legekontor; rom til blodprøvetagning, EKG, spirometri og kirurgi/skiftestuerom + vanlig allmennmedisinsk utstyr m.m.

 

Politiattest
Politiattest ikke eldre enn 3 mnd. må fremlegges ved ansettelse.

Tuberkulose- /MRSA-attest
Tuberkulose- /MRSA-attest etter forskrift


Offentlighet
Opplysning om søkeren kan bli offentliggjort selv om søkeren har bedt om å bli unntatt offentlighet. Fredrikstad kommune vil varsle søkere som har bedt om unntak for offentlighet, dersom dette ønsket ikke kan imøtekommes (offentlighetsloven § 25). Det vil gå frem av den offentlige søkerlista hvor mange søkere det har vært til stillingen og hvilket kjønn de har.