Fredrikstad kommune

Velkommen til Fredrikstad, en av Norges mest attraktive byer. En liten time fra Oslo, der Glomma renner ut i havet, finner du Fredrikstad. Med våre 85.000 innbyggere er vi landets åttende største by. Fredrikstad er i sterk vekst. I tillegg til en urban bykjerne, har vi et spennende og variert omland og en vakker skjærgård. Byen er kjent for sitt rike kulturliv og sine historiske tradisjoner. Gamlebyen er Nord-Europas best bevarte festningsby. I Fredrikstad finner man trygge oppvekst- og levekår, et godt botilbud og et variert miljø- og teknologibasert næringsliv. Du når Oslo på en time og Gøteborg på vel to timer. 

Fredrikstad kommune ønsker å være en arbeidsgiver hvor ulikheter og mangfold er en styrke. Kvalifiserte personer med innvandrerbakgrunn og/eller redusert funksjonsevne oppfordres til å søke. Kommunens verdier er Modig, Engasjert, Romslig og Kompetent.

Bibliotekar/miljøarbeider

Ved Fredrikstad bibliotek er det ledig fast stilling ved filialen på Østsiden. 
 
Fredrikstad bibliotek er et av landets større bibliotek, med 230 000 årlig besøkende og ca. 30 ansatte. Fredrikstadbibliotekene består av hovedbiblioteket i Fredrikstad sentrum, Østsiden bibliotek på Sellebakk og Onsøy bibliotek på Gressvik. Fredrikstad kommunes visjon er "Den lille verdensbyen". Vi ønsker at biblioteket skal ha en særlig viktig rolle i å speile denne visjonen i sitt arbeid. Denne stillingen er i utgangspunktet plassert ved Østsiden bibliotek, men det kan også være aktuelt med vakter på andre avdelinger og filialer.  
 
Østsiden bibliotek er en viktig møteplass på Sellebakk. Siden filialen åpnet i 2015 har besøket økt jevnt, og filialen har blitt en særlig viktig møteplass for barn og unge i området Sellebakk/Sorgenfri. En del av barna i området kommer til biblioteket hver dag etter skoletid for å henge med venner, prate med en trygg voksen og kanskje få et enkelt måltid.  
Filialen har også ulike kreative aktiviteter som barna kan være med på. Østsiden bibliotek har en funksjon i lokalsamfunnet som gjør at bibliotekarrollen er noe utradisjonell. 

 

Arbeidsoppgaver

  • Bidra til å skape en trygg og god møteplass for barn og unge.
  • Skape aktivitet for barn og unge.
  • Delta i bibliotekets daglige drift med bl.a. veiledningsvakter, rydding og istandgjøring.
  • Drive aktivt med formidling til barn og unge.

 

Kvalifikasjonskrav

  • Bibliotekar eller sammenlignbar utdanning med særlig interesse for å jobbe med barn og unge.
  • Alternativt utdanning som barnevernspedagog, vernepleier, sosionom eller tilsvarende med særlig interesse for barn, unge og litteratur.
  • Erfaring fra arbeid med barn og unge.

 

Personlige egenskaper

  • Du er selvstendig, robust og trygg.
  • Du evner å arbeide i høyt tempo med til tider høyt lydnivå.
  • Du har gode kommunikasjonsevner.
  • Du har kjennskap til moderne bibliotekdrift der biblioteket har en viktig rolle som møteplass.

Personlig egnethet tillegges stor vekt.

 

Vi kan tilby

  • Varierte og interessante arbeidsoppgaver.
  • Et godt tverrfaglig arbeidsmiljø.
  • Engasjerte kolleger.
  • Gode pensjons- og personalordninger.

 

Andre vilkår
Arbeidstakere ansettes i Fredrikstad kommune i henhold til lover, reglement og tariffavtale. Prøvetiden er 6 måneder.
Ansettelse forutsetter fremlegging av godkjent politiattest ikke eldre enn 3 måneder.


Offentlighet
Opplysning om søkeren kan bli offentliggjort selv om søkeren har bedt om å bli unntatt offentlighet. Fredrikstad kommune vil varsle søkere som har bedt om unntak for offentlighet, dersom dette ønsket ikke kan imøtekommes (offentlighetsloven § 25). Det vil gå frem av den offentlige søkerlista hvor mange søkere det har vært til stillingen og hvilket kjønn de har.