Velkommen til Fredrikstad, en av Norges mest attraktive byer. En liten time fra Oslo, der Glomma renner ut i havet, finner du Fredrikstad. Med våre 85.000 innbyggere er vi landets åttende største by. Fredrikstad er i sterk vekst. I tillegg til en urban bykjerne, har vi et spennende og variert omland og en vakker skjærgård. Byen er kjent for sitt rike kulturliv og sine historiske tradisjoner. Gamlebyen er Nord-Europas best bevarte festningsby. I Fredrikstad finner man trygge oppvekst- og levekår, et godt botilbud og et variert miljø- og teknologibasert næringsliv. Du når Oslo på en time og Gøteborg på vel to timer.
Fredrikstad kommune ønsker å være en arbeidsgiver hvor ulikheter og mangfold er en styrke. Kvalifiserte personer med innvandrerbakgrunn og/eller redusert funksjonsevne oppfordres til å søke. Kommunens verdier er Modig, Engasjert, Romslig og Kompetent.
Avdelingsleder Enslige mindreårige flyktninger
Barneverntjenesten i Fredrikstad er en av de 10 store barneverntjenestene i Norge. Tjenesten er delt i 6 fagavdelinger, i tillegg til avdeling fag og utvikling og merkantil avdeling. Avdeling mottak og tiltak, avdeling barn 0-12 år, avdeling ungdom 12-25 (består av team ungdom og team ettervern), avdeling omsorg og avdeling enslige mindreårige flyktninger (EMF).
Det er etablert 3 boliger for enslige mindreårige. I tillegg bor noen av ungdommene på hybel og i fosterhjem.
Arbeidsoppgaver
Avdelingsleder skal lede arbeidet innenfor avdeling for Enslige mindreårige flyktninger (EMF) og har ansvaret for fag-, økonomi- og personell i avdelingen.
Sammen med virksomhetsleder utgjør avdelingslederne tjenestens ledergruppe.
Kvalifikasjoner
Ønskede kvalifikasjoner
- Bachelor innen helse, sosial – og barnevern.
- Erfaring innenfor helse og sosialt arbeid.
- Kompetanse om barnevernets fagområde, men også kunnskap om kommunal og statlig forvaltning. Bred systemforståelse er nødvendig.
- Erfaring med ledelse og veiledningskompetanse.
- Erfaring fra arbeid med den aktuelle målgruppen.
- Førerkort klasse B.
- God muntlig og skriftlig fremstilling på norsk.
Ønskede kvalifikasjoner
- Master innenfor aktuelt fagområde.
- Utdanning innenfor ledelse.
Personlige egenskaper
- Skaper gode relasjoner og kommuniserer godt.
- Skaper trygghet og tillit.
- Har gjennomføringskraft.
- Viser strategisk forståelse.
- Tar ansvar og jobber selvstendig.
- Stor arbeidskapasitet.
- Jobber planmessig og strukturert.
- Evne til å være i omstilling.
- Personlig egnethet vil bli vurdert spesielt og utgjør en viktig faktor for ansettelse.
Vi tilbyr
Andre vilkår
Arbeidstakere ansettes i Fredrikstad kommune i henhold til lover, reglement og tariffavtale. Prøvetiden er 6 måneder.
Offentlighet
Opplysning om søkeren kan bli offentliggjort selv om søkeren har bedt om å bli unntatt offentlighet. Fredrikstad kommune vil varsle søkere som har bedt om unntak for offentlighet, dersom dette ønsket ikke kan imøtekommes (offentlighetsloven § 25). Det vil gå frem av den offentlige søkerlista hvor mange søkere det har vært til stillingen og hvilket kjønn de har.